Nội dung chính
Nội thất văn phòng – Giải pháp kiến tạo không gian làm việc chuyên nghiệp
Nội thất văn phòng là một trong những yếu tố quan trọng tạo nên môi trường làm việc chuyên nghiệp, khoa học và thuận tiện cho doanh nghiệp. Một văn phòng được bố trí hợp lý không đơn thuần là đặt đủ bàn và ghế cho nhân viên mà cần có sự kết nối giữa khu vực làm việc, phòng giám đốc, phòng họp, khu vực tiếp khách, lễ tân, hệ thống lưu trữ và các không gian chức năng khác.
Tùy vào diện tích mặt bằng, số lượng nhân sự, đặc điểm từng phòng ban và ngân sách đầu tư, doanh nghiệp sẽ cần những phương án bố trí khác nhau. Có văn phòng ưu tiên mật độ chỗ ngồi để tối ưu diện tích, có doanh nghiệp cần nhiều không gian họp và trao đổi, trong khi một số đơn vị lại chú trọng khu vực tiếp khách và hình ảnh thương hiệu.
Vì vậy, lựa chọn bàn ghế văn phòng cần được xem xét trên cả ba yếu tố: công năng sử dụng, diện tích thực tế và tính đồng bộ của không gian.
Tại Hòa Phát 365, hệ thống sản phẩm nội thất dành cho doanh nghiệp được phát triển với nhiều nhóm khác nhau như **ghế văn phòng, bàn văn phòng, bàn giám đốc, ghế giám đốc, bàn họp, ghế phòng họp, tủ văn phòng, quầy lễ tân, sofa văn phòng, bàn tiếp khách** cùng nhiều dòng sản phẩm phục vụ từng khu vực cụ thể.
.jpg)
Nội thất văn phòng gồm những gì?
Khi nhắc đến nội thất cho văn phòng, nhiều người thường nghĩ ngay đến bàn làm việc và ghế xoay. Tuy nhiên, một không gian làm việc hoàn chỉnh cần nhiều nhóm sản phẩm hơn.
Khu vực nhân viên cần bàn làm việc, ghế ngồi, hộc di động, tủ tài liệu và có thể sử dụng thêm vách ngăn. Phòng giám đốc thường cần bàn giám đốc, ghế lãnh đạo, tủ phía sau và bộ sofa hoặc bàn ghế tiếp khách. Phòng họp cần bàn họp và hệ thống ghế phù hợp với số người sử dụng. Khu vực lễ tân cần quầy lễ tân, ghế nhân viên, ghế chờ hoặc sofa dành cho khách.
Ngoài ra còn có tủ hồ sơ, tủ sắt, tủ locker, kệ trang trí, ghế băng chờ, ghế đào tạo, bàn tiếp khách và nhiều sản phẩm hỗ trợ khác.
Chính vì vậy, nội thất văn phòng nên được nhìn nhận như một hệ thống hoàn chỉnh thay vì từng món đồ riêng biệt. Khi các sản phẩm có sự thống nhất về kích thước, màu sắc, chất liệu và phong cách, tổng thể văn phòng sẽ chuyên nghiệp và thuận tiện hơn khi sử dụng.
.jpg)
Ghế văn phòng – Sản phẩm ảnh hưởng trực tiếp đến trải nghiệm làm việc
Trong số các sản phẩm nội thất, ghế văn phòng là vật dụng có thời gian tiếp xúc trực tiếp với người sử dụng nhiều nhất. Nhân viên có thể ngồi làm việc trong nhiều giờ mỗi ngày, vì vậy kiểu dáng, kích thước và chức năng của ghế cần phù hợp với đặc điểm công việc.
Một chiếc ghế phù hợp không nhất thiết phải có quá nhiều tính năng. Điều quan trọng là phần lưng, mặt ngồi, tay vịn, chiều cao và kết cấu chân ghế phải phù hợp với vị trí sử dụng.
Đối với nhân viên làm việc thường xuyên với máy tính, các mẫu ghế xoay có khả năng nâng hạ chiều cao và xoay 360 độ là lựa chọn phổ biến. Ghế lưng lưới tạo cảm giác thông thoáng, trong khi ghế bọc nệm hoặc da mang đến phong cách khác biệt và phù hợp với nhiều không gian quản lý.
.jpg)
Ghế xoay văn phòng linh hoạt cho công việc hằng ngày
Ghế xoay văn phòng được sử dụng rộng rãi tại khu vực nhân viên, quản lý và nhiều phòng ban khác nhau. Cấu tạo phổ biến gồm tựa lưng, đệm ngồi, tay vịn, trục nâng hạ, chân xoay và bánh xe.
Tùy từng mẫu, Ghế xoay văn phòng có thể được trang bị thêm tựa đầu, cơ chế ngả lưng, mâm gật gù hoặc gác chân thư giãn.
Khả năng điều chỉnh chiều cao giúp người dùng phối hợp ghế với nhiều kích thước bàn khác nhau, trong khi bánh xe và cơ chế xoay hỗ trợ việc di chuyển trong phạm vi làm việc thuận tiện hơn.
Ghế giám đốc tạo điểm nhấn cho không gian lãnh đạo
Phòng lãnh đạo thường có yêu cầu khác so với khu vực nhân viên. Vì vậy, ghế giám đốc thường được thiết kế với lưng cao, phần ngồi rộng và hình thức nổi bật hơn.
Tùy phong cách văn phòng, doanh nghiệp có thể lựa chọn ghế giám đốc bọc da, ghế lưới cao cấp hoặc các thiết kế hiện đại có tựa đầu và cơ chế thư giãn.
Một chiếc ghế lãnh đạo đẹp cần được đặt trong mối tương quan với bàn giám đốc, tủ phía sau và diện tích căn phòng. Ghế quá lớn trong một phòng nhỏ có thể khiến không gian trở nên nặng nề, trong khi ghế quá nhỏ lại khó tạo được sự cân đối với bàn và hệ tủ.
.jpg)
Ghế phòng họp phù hợp với nhiều không gian
Ghế phòng họp cần đáp ứng đồng thời khả năng sắp xếp, sự thoải mái và tính đồng bộ với bàn họp.
Với những phòng họp sử dụng thường xuyên, doanh nghiệp có thể lựa chọn ghế chân quỳ, ghế lưng lưới hoặc các mẫu ghế có đệm. Phòng họp linh hoạt hoặc phòng đào tạo có thể ưu tiên ghế gọn, dễ di chuyển và sắp xếp.
Điều quan trọng là kích thước ghế phòng họp phải phù hợp với khoảng cách giữa các vị trí ngồi. Một chiếc ghế phòng họp đẹp nhưng quá rộng có thể làm giảm đáng kể số lượng chỗ ngồi và khiến lối đi trở nên chật.
.jpg)
Bàn văn phòng – Nền tảng của không gian làm việc khoa học
Nếu ghế ảnh hưởng trực tiếp đến tư thế của người sử dụng thì bàn văn phòng lại quyết định phần lớn cách tổ chức mặt bằng.
Kích thước bàn văn phòng, kiểu chân bàn văn phòng, hướng bố trí và khoảng cách giữa các dãy bàn đều tác động đến số lượng nhân viên có thể bố trí trong cùng một diện tích.
Các mẫu bàn làm việc hiện nay rất đa dạng, từ bàn đơn, bàn chân sắt, bàn có hộc đến cụm bàn dành cho nhiều người. Doanh nghiệp có thể lựa chọn theo diện tích, đặc điểm công việc và phong cách thiết kế chung.
Bàn làm việc nhân viên
Bàn làm việc văn phòng dành cho nhân viên cần đủ không gian để đặt máy tính, màn hình, bàn phím, tài liệu và những vật dụng cần thiết nhưng không nên quá lớn so với nhu cầu.
Những vị trí chủ yếu sử dụng laptop có thể cần diện tích mặt bàn nhỏ hơn so với nhân viên thiết kế sử dụng nhiều màn hình hoặc kế toán thường xuyên xử lý hồ sơ.
Bởi vậy, bàn làm việc không nên sử dụng một kích thước bàn duy nhất cho mọi phòng ban nếu đặc điểm công việc giữa các bộ phận khác nhau đáng kể.
Cụm bàn làm việc tối ưu diện tích văn phòng
Với doanh nghiệp có nhiều nhân sự, cụm bàn làm việc là một phương án được sử dụng phổ biến để tổ chức chỗ ngồi khoa học.
Các cụm bàn có thể bố trí cho 2 người, 4 người, 6 người hoặc nhiều hơn tùy diện tích mặt bằng. Khi kết hợp cùng hộc di động, tủ phụ hoặc vách ngăn, mỗi nhân viên vẫn có thể có khu vực làm việc và lưu trữ tương đối độc lập.
Cách bố trí cụm bàn làm việc theo cụm còn phù hợp với những bộ phận cần trao đổi thường xuyên như kinh doanh, marketing, chăm sóc khách hàng hoặc vận hành.
Bàn giám đốc – Hoàn thiện không gian làm việc của người quản lý
Bàn giám đốc không chỉ phục vụ công việc mà còn là một trong những điểm nhấn chính của phòng lãnh đạo.
So với bàn nhân viên, bàn giám đốc thường có kích thước lớn hơn và có thể kết hợp với tủ phụ, hộc tài liệu, khoang CPU hoặc hệ thống đi dây điện.
Những mẫu bàn giàm đốc sử dụng mặt gỗ MDF phủ Melamine được lựa chọn phổ biến nhờ sự đa dạng về màu sắc và khả năng phối hợp với tủ văn phòng. Ngoài ra, kiểu chân bàn, màu mặt bàn và hình thức tủ phụ có thể được lựa chọn theo phong cách tổng thể của căn phòng.
Khi bố trí, không nên chỉ quan tâm đến kích thước bàn. Khoảng kéo ghế, lối đi phía sau, vị trí tủ và khu vực tiếp khách cũng cần được tính toán đồng thời.
Một căn phòng không quá lớn nhưng được bố trí hợp lý vẫn có thể tạo cảm giác chuyên nghiệp và thoải mái hơn một không gian rộng nhưng sử dụng nội thất thiếu cân đối.
Bàn họp và ghế phòng họp – Xây dựng không gian trao đổi hiệu quả
Phòng họp là khu vực phục vụ trao đổi nội bộ, gặp gỡ đối tác, đào tạo và đưa ra các quyết định quan trọng. Vì vậy, lựa chọn bàn họp văn phòng và ghế phòng họp cần dựa trên số lượng người sử dụng thực tế.
Bàn họp văn phòng dành cho nhóm nhỏ không cần quá lớn. Ngược lại, phòng họp đông người cần tính toán chiều dài bàn, số lượng ghế, khoảng cách giữa từng vị trí và lối lưu thông xung quanh.
Doanh nghiệp cũng nên tính diện tích trong trạng thái ghế đang được sử dụng. Khi tất cả ghế được đẩy sát bàn, căn phòng có thể trông rộng, nhưng khi người dùng kéo ghế ra, diện tích lưu thông thực tế sẽ giảm đáng kể.
Bố trí bàn họp văn phòng đúng kích thước bàn và ghế ngay từ đầu giúp phòng họp vừa đủ số chỗ ngồi mà vẫn duy trì được khoảng di chuyển thuận tiện.
Tủ văn phòng – Giải pháp lưu trữ và tổ chức không gian
Dù nhiều hoạt động doanh nghiệp đã được số hóa, nhu cầu lưu trữ hồ sơ, tài liệu và vật dụng tại văn phòng vẫn rất lớn. Vì vậy, tủ văn phòng là nhóm sản phẩm không thể thiếu tại nhiều doanh nghiệp.
Tùy nhu cầu, văn phòng có thể sử dụng tủ hồ sơ gỗ, tủ sắt, tủ thấp, tủ cao, tủ cánh mở, tủ cánh kính, tủ locker, tủ giám đốc hoặc các hệ tủ kết hợp trang trí.
Tủ thấp phù hợp với khu vực cần giữ tầm nhìn thông thoáng. Tủ cao giúp tăng khả năng lưu trữ theo chiều đứng. Tủ locker phù hợp với văn phòng cần tạo ngăn riêng cho nhiều nhân viên.
Riêng phòng giám đốc, tủ phía sau bàn còn có thể kết hợp chức năng lưu trữ và trưng bày, góp phần tạo chiều sâu cho không gian.
Quầy lễ tân – Bộ mặt đầu tiên của văn phòng
Khu vực lễ tân thường là điểm tiếp xúc đầu tiên giữa khách hàng, đối tác với doanh nghiệp. Vì vậy, quầy lễ tân cần được lựa chọn phù hợp với diện tích sảnh và hình ảnh thương hiệu.
Quầy lễ tân có thể được thiết kế dạng thẳng, chữ L hoặc chữ U tùy không gian. Với sảnh nhỏ, những thiết kế gọn gàng giúp tiết kiệm diện tích. Với sảnh rộng, doanh nghiệp có thể kết hợp quầy lễ tân cùng backdrop, logo, hệ thống chiếu sáng, sofa và bàn tiếp khách.
Chiều cao quầy lễ tân cũng cần đáp ứng cả yêu cầu giao tiếp với khách và khu vực thao tác phía trong của nhân viên lễ tân.
Một khu vực lễ tân được bố trí đồng bộ sẽ tạo ấn tượng chuyên nghiệp ngay từ khi khách bước vào văn phòng.
Sofa văn phòng và khu vực tiếp khách
Không phải mọi cuộc trao đổi đều cần diễn ra trong phòng họp. Nhiều doanh nghiệp bố trí sofa văn phòng tại khu vực lễ tân, phòng giám đốc hoặc không gian tiếp khách riêng để phục vụ những cuộc trò chuyện ngắn.
Sofa có thể kết hợp với bàn trà hoặc bàn tiếp khách để hình thành một khu vực tương đối độc lập.
Với văn phòng nhỏ, nên ưu tiên ghế sofa có kích thước vừa phải và kiểu dáng đơn giản. Đối với phòng giám đốc hoặc sảnh lớn, doanh nghiệp có thể lựa chọn bộ sofa có tỷ lệ lớn hơn để cân đối với không gian.
Màu sắc của sofa nên có sự liên kết với bàn, tủ, sàn, tường và màu nhận diện thương hiệu thay vì được lựa chọn như một món nội thất riêng lẻ.
Nội thất phòng giám đốc cần sự đồng bộ
Một phòng giám đốc hoàn chỉnh thường bao gồm bàn làm việc, ghế giám đốc, tủ tài liệu, tủ trang trí và khu vực tiếp khách.
Sai lầm thường gặp là lựa chọn từng sản phẩm vào những thời điểm khác nhau khiến màu gỗ, kiểu chân bàn, chất liệu ghế và phong cách tủ thiếu sự liên kết.
Do đó, trước khi mua nội thất phòng lãnh đạo, doanh nghiệp nên xác định trước phong cách tổng thể. Khi bàn, ghế, tủ và sofa có sự đồng bộ, không gian sẽ chuyên nghiệp hơn và hạn chế tình trạng phải thay đổi sản phẩm sau này.
Nội thất khu vực nhân viên cần ưu tiên hiệu quả sử dụng
Khu vực nhân viên thường chiếm diện tích lớn nhất trong văn phòng. Đây cũng là nơi doanh nghiệp cần cân bằng giữa số lượng chỗ ngồi và sự thoải mái khi làm việc.
Việc đặt càng nhiều bàn ghế vào một mặt bằng chưa chắc đã giúp sử dụng diện tích hiệu quả.
Nếu khoảng cách giữa các dãy bàn quá nhỏ, khi nhân viên kéo ghế ra, lối đi có thể bị thu hẹp. Nếu tủ hồ sơ đặt sai vị trí, việc mở cánh tủ có thể ảnh hưởng đến lối di chuyển. Nếu cụm bàn quá dài, việc tiếp cận một số vị trí cũng trở nên bất tiện.
Do đó, lựa chọn nội thất cho văn phòng nên bắt đầu từ mặt bằng và số lượng người sử dụng, sau đó mới xác định kích thước và số lượng sản phẩm.
Lựa chọn nội thất theo từng phòng ban
Không phải mọi phòng ban đều nên sử dụng cùng một cách bố trí.
Bộ phận kinh doanh và chăm sóc khách hàng thường có nhu cầu trao đổi cao nên có thể phù hợp với cụm bàn và không gian mở. Kế toán cần nhiều khu vực lưu trữ hồ sơ. Nhân sự có thể cần không gian phỏng vấn hoặc trao đổi riêng. Bộ phận thiết kế và kỹ thuật có thể cần mặt bàn rộng hơn do sử dụng nhiều màn hình hoặc thiết bị chuyên môn.
Vì vậy, một văn phòng chuyên nghiệp không nhất thiết phải sử dụng cùng một loại bàn và ghế cho tất cả nhân viên.
Sự đồng bộ nên nằm ở phong cách, màu sắc và hệ thống thiết kế chung, trong khi kích thước và công năng có thể thay đổi theo nhu cầu của từng bộ phận.
.jpg)
Cách lựa chọn nội thất văn phòng theo diện tích
Diện tích là một trong những yếu tố quan trọng nhất khi lựa chọn bàn ghế nội thất văn phòng.
Với văn phòng diện tích nhỏ, nên ưu tiên bàn có kích thước vừa phải, cụm bàn nhiều người, tủ cao tận dụng không gian theo chiều đứng và hạn chế sử dụng quá nhiều sản phẩm trang trí không cần thiết.
Văn phòng có diện tích trung bình có thể phân chia tương đối rõ khu vực nhân viên, phòng họp, phòng giám đốc và lễ tân.
Với mặt bằng lớn, doanh nghiệp có thêm điều kiện để xây dựng khu vực tiếp khách, phòng họp riêng, phòng lãnh đạo, không gian làm việc nhóm và các khu chức năng khác.
Tuy nhiên, diện tích lớn không đồng nghĩa với việc phải sử dụng nội thất kích thước lớn. Mục tiêu vẫn là tạo ra tỷ lệ hợp lý giữa đồ nội thất và khoảng trống để con người sử dụng.
.jpg)
Chất liệu nội thất văn phòng nên lựa chọn như thế nào?
Chất liệu ảnh hưởng đến thẩm mỹ, độ bền và chi phí của sản phẩm.
Đối với bàn và tủ, gỗ công nghiệp MDF phủ Melamine được sử dụng khá phổ biến nhờ bề mặt có nhiều lựa chọn màu sắc và dễ kết hợp với các phong cách văn phòng hiện đại.
Bàn chân sắt tạo cảm giác thanh thoát và phù hợp với khu vực làm việc nhân viên, cụm bàn hoặc phòng họp.
Đối với ghế, lưới được ưa chuộng nhờ độ thông thoáng, trong khi đệm bọc vải, simili hoặc da mang đến những trải nghiệm và phong cách khác nhau.
Không có chất liệu nào phù hợp cho tất cả vị trí. Doanh nghiệp nên lựa chọn dựa trên tần suất sử dụng, ngân sách, môi trường làm việc và yêu cầu thẩm mỹ.
.jpg)
Màu sắc nội thất ảnh hưởng đến tổng thể văn phòng
Một không gian chuyên nghiệp thường có hệ màu tương đối thống nhất.


